KUALA LUMPUR 11 Mac - Philip Morris (Malaysia) Sdn Bhd (PMM) mengumumkannya pelantikan Sunny Sharma sebagai pengarah sumber manusia dan budaya baharu syarikat itu, baru-baru ini.
PMM berkata, dengan lebih 13 tahun pengalaman luas merentasi barangan pengguna bergerak pantas (FMCG) organisasi terkemuka, termasuk Procter & Gamble, Reckitt dan Philip Morris International, Sunny membawa banyak kepakaran kepada peranan baharunya.
Katanya, perjalanan profesionalnya telah membawanya merentasi pelbagai geografi, memperkayakannya pemahaman tentang budaya dan pasaran, termasuk India, Malaysia, Hong Kong dan Emiriah Arab Bersatu (UAE).
"Sunny memainkan peranan penting dalam membina keupayaan dalam organisasi kami. Menyertai PMM sebagai ketua sumber manusia dan budaya untuk operasi komersial pada 2019, Sunny menjadi ketua kepimpinan pembangunan dan projek strategik untuk Asia pada 2021, kemudian memegang peranan sebagai ketua rakyat dan kebudayaan serantau untuk Asia Selatan dan Asia Tenggara dalam 2022.
"Sepanjang kerjayanya, Sunny telah menunjukkan komitmen peribadinya untuk memacu organisasi kecemerlangan merentasi pelbagai wilayah," katanya dalam kenyataan media di sini hari ini.
Pengarah Urusan PMM Naeem Shahab Khan berkata, pihaknya teruja untuk untuk membantu dalam mengemudi perjalanan transformatif kami, memacu Malaysia menjadi negara bebas rokok.
"Rekod prestasi Sunny yang terbukti akan membimbing inisiatif strategik kami, membangunkan orang ramai dan organisasi budaya di Malaysia, dengan tumpuan kepada pembangunan kepimpinan, penglibatan pekerja, kesejahteraan dan keberkesanan organisasi," katanya.
Katanya, pelantikan Sunny menekankan dedikasi PMM untuk mengukuhkan asas teguhnya dalam kepelbagaian dan keterangkuman sambil memupuk budaya berprestasi tinggi.
Selain itu katanya, Sunny tetap komited untuk meneruskan memacu budaya tempat kerja yang positif dan membangunkan gabungan bakat dan pembangunan kerjaya dalam PMM. - DagangNews.com
Layari kami terus di DagangNews.com
Orang ramai dipelawa menghantar artikel ke ruangan PARAFRASA di [email protected] mengikut ketetapan berikut:
1. Berbentuk analisis peribadi (Op-Ed) mengenai sesuatu isu atau topik, bukan plagiat
2. Topik yang mendapat perhatian segera dan utama ialah
a. berkaitan perniagaan, perdagangan, keusahawanan, pelaburan
b. Ekonomi MADANI
c. Pembangunan ekonomi negara dan negeri khusus
d. Sektor industri khusus seperti minyak sawit, getah, penerbangan, minyak dan gas
e. ESG
f. Hak pekerja, hak majikan, hak asasi manusia
3. Sains & Teknologi
a. Penemuan penyelidikan Sains & Teknologi serta teori dan konsep
b. Langkah mengkomersialkan produk berasaskan R&D
4. Kaedah penulisan
a) Sebaiknya seorang penulis sahaja pada penama.
b) Berbahasa Malaysia
c) Bahasa Inggeris diterima tetapi akan diterjemah ke Bahasa Malaysia
d) Editor akan memutuskan jika mahu mengekalkan Bahasa Inggeris
e) Tidak melebihi 1,000 patah perkataan dan tidak kurang daripada 600.
f) Jika disertakan gambar, juga amat digalakkan tetapi jangan guna Google (elak langgar hakcipta)
5. Hantar HANYA kepada DagangNews.com
a) Jika didapati artikel sama disiarkan di media lain kerana penulis menghantar merata-rata, nama penulis akan disenaraihitamkan.
b) Sila kemukakan Nama sebenar, Cadangan nama siaran dan emel untuk dihubungi (untuk rekod).
